כמו תמיד בפינה הזו אני מביאה סיפורים שבהם אני נתקלת בעבודתי, הפעם אני רוצה לשאול האם יכול להיות שארגון יזכה לתוצאות טובות עם תהליך גיוס...

המאמר הזה עוסק בבניית אסטרטגית גיוס יעילה וטובה שתלווה אתכם לאורך השנה ותעזור לכם ליצור את התשתית לגיוס עובדים וקידום המטרות העסקיות...

פוסט של מחפשת עבודה משך את עיני, היא שאלה למה תהליך הגיוס שלה כל כך ארוך ומה היא הסיבה שישנם כל כך הרבה ראיונות עבודה לפני שמחליטים. אז...

החברה כבר מונה כמה מאות עובדים, היא התקשרה לשאול אותי מה עושים שלכל מנהל יש העדפות אחרות, היא מנסה להביא אנשים טובים אבל מרגישה שיש...

סיפורינו היום הוא על חברה שיש לה ״צרות של עשירים״. היא מקבלת שפע של קורות חיים למשרות הפתוחות וזוכה לסגור אותן בהצלחה, היא רק צריכה...

למגייסים חדשים לוקח לרב מספר חודשים עד שהם הופכים פרודוקטיביים בעיני אחרים. גם מגייסים חדשים שעוברים בין חברות צריכים את הזמן הזה על מנת...

אחרי תקופה ארוכה של צמיחה משתוללת מגיע הזמן בו הרבה חושבים על איך להבטיח איכות בגיוס ושואלים מה זה אומר, ואיך עושים את זה. המקום הראשון...

כשאתם חושבים שכל מה שצריך הוא למלא את המשרה כדי להצליח לגייס, המציאות תגלה לכם שאתם לא בכיוון. האנשים הלא נכונים במקום הלא נכון זה עונש...

לכל אדם סימנים חיוניים - לחץ דם, דופק, נשימה וטמפרטורת גוף. הם הסימן הראשון לבעיה. בין אם מדובר בהתייבשות או שפעת :) . לכל תהליך גיוס...

בתקופה האחרונה עסוקים ארגונים מאד בטיוב, זה אומר לעשות התאמות למשימות הנוכחיות ולוודא שהאנשים הנכונים למשימה כאן. זה לא אומר שארגונים לא...

אני אוהבת לבוא לארגונים עם הסטטוסקופ שלי ולעזור להבין מה קורה, הסימפטומים מגוונים: תהליך גיוס שעובד שעות נוספות אבל אינו מגיע לתוצאה...

רבנית אפרת דגן היתה נותנת בהם סימנים יותר מדי ראיונות ויותר מדי דמויות שרוצות ממנו נתח- אם כל מועמד מגיע לטריליון ראיונות, וכל ההנהלה+ כל...

לאחרונה המון אנשים מספרים לי על מועמדים שנעלמים, לפעמים אפילו בלי הסבר בתהליך הגיוס. יש לזה כמה הסברים ובראשם העובדה שמועמדים לא חשים...

בגיוס צריך לדעת לנצל הזמן, יש הרבה דברים מתמשכים שלוקחים זמן ואם נשב ונחכה נאבד זמן יקר. מחכים לקורות חיים, למנהלים, לתשובות, למועמד...

גם מי שיודע למדוד את תהליך הגיוס לא תמיד יודע איך להתייחס לנתונים. אפשר למדוד כל כך הרבה דברים ובפירוש אפשר גם לטבוע בנתונים. אז איך...

מהיר ומלוכלך עובד נהדר בזמן הווה, כשאפשר פשוט להתעלם מהתוצאות. לרב אין באמת בחירה. צריך לגדול מהר ואי אפשר לבלות זמן יקר בבניית תשתיות...

אם אתם מחפשים את המועמד או המועמדת המושלם שכולכם רוצים לגייס , אתן לא בהכרח עושים את הדבר הנכון. פעמים רבות אנחנו מחכים לראות פידבק...

תהליך הגיוס הוא לא משהו שמתרחש מעצמו, זה לא שאתם מושיבים את המועמד/ת על מסוע ומצפים לקבל אותם בצד השני מוכנים לגיוס. אתם יכולים לשבת מן...

יש מקומות שקשה להתקבל אליהם, הם דורשים מאמץ עודף. זה נכון לגבי תהליכי הגיוס שלהם, וכנראה נכון גם לגבי העבודה בהמשך. במובנים מסויימים זוהי...